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Eureka Time est un cabinet de talent management,
engagé en faveur de l’épanouissement au travail.

talent management

Nous aidons les entreprises à valoriser le capital humain.

Conseil

Stratégie de marques,
Marque employeur,
Raison d’être et ESG.

Etudes

Audit, bilan et études.
Valeurs, climat social, satisfaction des employés.

Programmes

Plan d’animation QVT,
Programme onboarding,
Promotion de la RSE et de la diversité.

Formations

Formations au management.
Gestion du stress. Prévention des risques psychosociaux.

Dirigeants d’entreprises, DRH, managers, découvrez notre offre entreprise.

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Un accompagnement dédié aux managers, entrepreneurs et porteurs de projets.

Bilan de compétences

Coaching professionnel

Formation création d’entreprise

Expose-nous ta situation professionnelle pour qu’on te guide.

Réserve, dès maintenant, ton premier entretien offert pour faire connaissance avec ta coach professionnelle.

Ce qui rend notre approche unique

La démarche pluri-disciplinaire : conseil, communication RH et sociologie, basée sur l’humain et l’écoute.
La connaissance du digital et des technologies AI, des nouveaux métiers et des transformations du monde du travail.
Les méthodes et nos outils qui s’appuient sur des études scientifiques et des travaux de R&D pour enrichir la réflexion sur le future of work.

Faisons connaissance

Depuis quinze ans, Eureka Time accompagne les transformations des entreprises et la gestion des compétences.
Notre équipe composée de consultants, coachs, formateurs, sociologues et psychologues du travail crée des programmes de communication RH pour vos salariés. Nos experts animent des ateliers et des formations qui boostent la performance et l’épanouissement au travail.
Spécialistes des transitions professionnelles, nos parcours de coaching s’adressent aux salariés en quête de sens et d’évolution de carrière.
Nous proposons également des bilans de compétences et des accompagnements avec du coaching de dirigeants et d’entrepreneurs.

Lucile Merra, fondatrice d’Eureka Time

Eureka Time est le partenaire des décideurs qui valorisent l’humain.

création du cabinet
heures de conseil auprès de DG, DRH, MKT & COM
+
personnes formées

DÉCOUVREZ Nos programmes

Communication RH, parcours de coaching et formations.

Bilan de compétences

Un bilan de compétences innovant pour mieux se connaître et avancer dans sa vie professionnelle.

Programme diversité

Favoriser la diversité avec la mise en place de programme de sensibilisation et de promotion.

Formations

Des programmes de formation pour favoriser le bien-être, la santé et l’épanouissement au travail.

Coaching

Pour booster sa carrière et réussir son prochain challenge professionnel.

Consultez notre manifesto

S’éclater au boulot est notre droit

Depuis quand, cela ne vous est-il pas arrivé ? Le travail est une source de satisfaction et d’élévation. Individuelle et collective, nous y créons du lien, de la valeur à travers nos réalisations.

Notre capacité à se réinventer est une immense force

Notre réaction face au changement fait notre différence. Réussir une transformation dépend de soi. C’est extrêmement compliqué pour les individus comme les organisations, de se questionner, de se challenger, de quitter sa zone de confort, d’être libre de s’inventer autrement. De le concevoir à agir pour, que la transformation existe et réussisse.

Non, le travail ne doit pas être subi, ni une source de souffrance et de désalignement

Choisissons un environnement de travail qui n’ait pas d’impact négatif sur notre santé et notre équilibre. Il n’y a rien de plus essentiel que de se sentir à l’aise et à sa place.

Se connaître et miser sur soi est notre meilleur investissement

De notre carrière, nous retirons notre principale source de revenus. Pourtant depuis nos études, quand avons-nous investi dans le développement de notre carrière ? Oh oui, on a travaillé, mais avoir juste le temps de sortir la tête du guidon pour faire le bilan est un luxe que trop peu s’octroient.

L’accompagnement apporte confiance et réussite

On peut réussir, seul.e, une transition ou sa reconversion. On peut gagner du temps et de l’efficacité avec un accompagnement qui vous guide, vous questionne et apporte de la confiance. En passant à l’action ensemble, vous mettez toutes les chances de votre côté pour être épanoui.e dans votre vie professionnelle.

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