fbpx

Comprendre et savoir utiliser les outils de l’intelligence artificielle générative

Former les managers, les équipes, les ressources humaines à l’utilisation de l’intelligence artificielle générative.

Formation

Outils de l’intelligence artificielle générative

Public

Décideurs, managers et salariés.

Durée

2 jours ou format ateliers

Modalités

A distance

Formation : Comprendre et savoir utiliser les outils de l’intelligence artificielle générative

Ce programme est conçu pour les personnes qui souhaitent comprendre la révolution que représente l’intelligence artificielle générative. Il permet d’adopter une vision et d’acquérir des compétences pratiques dans ce domaine en pleine ébullition. Il présente les principaux outils de l’intelligence artificielle générative (IAG) et les utilisations qui permettent de gagner en efficacité.

Objectifs

La formation : Comprendre et savoir utiliser les outils de l’intelligence artificielle générative vise à fournir une connaissance des outils de l’intelligence artificielle générative.

Cette formation intéressera en particulier, les personnes travaillant des ressources humaines, les managers, les salariés.

Proposé en intra-entreprise, nos formations sur l’intelligence artificelle sont adaptables en fonction des publics concernés.

Consultez pour le construire hésitez pas à personnaliser ce programme en fonction des besoins spécifiques de votre public cible et des ressources disponibles.

Mots clé : intelligence artificielle, chat GPT, outil, productivité, collaboration, métiers, transformation.

Public

Cette formation s’adresse à l’ensemble des personnes qui évoluent dans un environnement de travail de bureau, qu’elles soient employées, indépendants, managers ou entrepreneurs.

Pré-requis

Aucun pré-requis n’est nécessaire pour suivre cette formation qui est accessible à tous. Cette formation peut se dérouler en ligne et est accessible aux personnes en situation de handicap.

Déroulé du programme

Ce programme de formation est dispensé en présentiel en intra-entreprise et à distance. Ce programme de formation s’étend sur deux journées de 7 heures de formation en présentiel. A distance, il se déroule sous un format d’ateliers (quatre ateliers de 3 heures) animés en visioconférence par une formatrice. Ce programme accueille un groupe de 8 participants maximum.

Introduction à l’Intelligence Artificielle Générative (IAG)

  • Qu’est-ce que l’Intelligence Artificielle Générative (IAG) ?
  • Applications de l’IAG dans le monde réel
  • Évolution de l’IAG : des débuts à aujourd’hui
  • Éthique et IAG : défis et responsabilités

Présentation des outils de l’intelligence artificielle générative

  • Génération de texte avec GPT (Generative Pre-trained Transformer)
  • Génération d’images avec GANs (Generative Adversarial Networks)
  • Génération de musique et de vidéos

Techniques et méthodes de travail avec l’intelligence artificielle

  • Créer un prompt pour la création de contenu standard (offre d’emploi, articles newsletter, email, etc.)
  • Réaliser un compte-rendu de réunion instantanée
  • Cas pratique sur une tâche récurrente : paramétrage et évaluation

Défis et évolution de l’IAG :quels usages positifs de l’intelligence artificielle générative ?

  • Les enjeux éthiques et juridiques de l’IAG
  • Les tendances actuelles et futures de l’IAG
  • La recherche en IAG : opportunités et défis
  • Intelligence artificielle : compétences et future of work

Méthodes et pédagogie

Ce programme de formation est conçu pour être interactif, avec des sessions théoriques, des discussions, des échanges, des exercices et un cas pratique.

Il vise à fournir aux apprenants une compréhension solide des concepts de l’IAG et une connaissance technique de l’usage de ces outils.

La méthodologie employée s’appuie sur la co-construction du programme en fonction de votre public et des besoins identifiés. Le contenu sera adapté. en fonction de la maturité de l’organisation et du profil des personnes à former.

La formatrice s’appuiera sur une approche participative et interactive pour présenter des outils de l’intelligence artificielle générative.

A propos du formateur

Cette formation est animée par Lucile Merra, Docteur en Sociologie et experte du digital. Lucile Merra est consultante et formatrice avec 20 ans d’expérience dans le conseil et la transformations des organisations.

Organisme de formation

L’organisme de formation est Eureka Time, spécialiste des actions de formations en faveur du développement des compétences du XXIème siècle et engagé pour le bien-être au travail.

Inscription et contact

Pour plus de renseignements et planifier une formation au sujet de l’intelligence artificielle au sein de votre entreprise, contactez-nous.

Qualité

Eureka Time est un cabinet de conseil et un organisme de formation certifié Qualiopi.

Expertise

Des consultants experts en marketing RH et des formateurs chevronnés pour animer vos programmes.

Méthode

Une approche stratégique pour guider et implémenter nos programmes d’animation.

Financement

Nos ateliers et nos formations s’intègrent au plan de développement des compétences.

Eureka Time est le partenaire des décideurs qui valorisent l’humain

logo du cabinet de conseil RSE, talent management et RH, consultant RSE, lucile merra

Eureka Time est organisme de formation certifié Qualiopi


Nos formations préparent aux transformations du monde du travail.
Nos programmes guident les managers et leurs équipes avec des pistes actionables.

Nous mettons notre écoute, nos méthodes, nos outils et notre connaissance des métiers d’avenir au service des évolutions de carrière et des transitions professionnelles.

Nos parcours de coaching individuel et collectif boostent les salariés et les entrepreneurs en quête d’impact, de sens et de responsabilités.

En développant les compétences de vos équipes et de vos managers, vous favorisez l’épanouissement au travail et la performance.

création
+
personnes formées
+
ans expériences

Explorez nos articles parlant de développement RH et de Talent Management

Future of work, intelligence artificielle, nouveaux métiers, compétences du XXIème siècle, reconversion, management.

bandeau-linkedin-cabinet-conseil-RSE-eureka-time-s'abonner-publication-consultant-RSE
Retour en haut